Ankieta składająca się z 27 pytań, za pomocą której będziesz mógł przeprowadzić badanie dotyczące oceny pracy przełożonego, naczelnika, kierownika,menadżera
W ankiecie poruszone są, między innymi następujące problemy badawcze:
kompetencje kierownika,
umiejętności zarządzania personelem,
podejmowanie decyzji,
twórcze rozwiązywanie problemów,
oraz inne aspekty pracy kierownika.